乌鲁木齐水务集团致力于企业文化建设，将“上善若水，和谐共赢”的企业理念落实到为老百姓的日常服务中，提高水务服务水平，提升水务品牌的知名度和美誉度，为首府构建和谐的用水环境。

        7月21日，乌鲁木齐水务集团安排中心组成员专题学习讨论企业文化建设。乌鲁木齐水务集团党委书记、董事长刘海华表示，乌鲁木齐水务集团要以企业文化建设活动为契机，围绕“为跨越式发展、长治久安应该做什么，改进什么，提高什么”和“解决好民生诉求问题，提升服务品质，创立‘服务品牌’”的指导思想，开展好文化建设活动，转变观念，提升服务品质。

        据悉，乌鲁木齐水务集团在制定企业文化建设活动实施方案时，着重在解决实际问题上下功夫，提出要突出行业特色把“上善若水，和谐共赢”的企业文化理念融入具体工作实践中，解决好水厂产能供水调度、水量水压调配、水务公共安全应急研判能力等问题，以点带面、点面结合，推动工作向前发展，践行“让政府放心，让群众满意”的企业承诺。

        目前，正值供水高峰期，乌鲁木齐水务集团将紧密结合工作实际，在干部职工中开展“当表率、争先进”活动，力保全市正常用水。